Kündigung Leitender Angestellter Muster

Sehr geehrte(r) [Name des Ansprechpartners / Arbeitgebers], hiermit kündige ich mein Arbeitsverhältnis als leitender Angestellter zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unter Berücksichtigung der vertraglich vereinbarten Kündigungsfrist.

Nach reiflicher Überlegung habe ich mich entschieden, mein Arbeitsverhältnis zu beenden. Die Gründe für meine Entscheidung sind:

Persönliche Gründe: Aufgrund von Veränderungen in meinem persönlichen Leben sehe ich mich gezwungen, neue Wege zu gehen.

Berufliche Neuorientierung: Ich strebe eine neue berufliche Herausforderung an, die mit meinen langfristigen Zielen besser in Einklang steht.

Unstimmigkeiten mit der Unternehmensführung: Es gab wiederholte Differenzen in strategischen Entscheidungen, die mich an der Fortführung meiner Tätigkeit hindern.

Gesundheitliche Gründe: Aufgrund gesundheitlicher Aspekte halte ich es für notwendig, einen Schritt zurückzutreten.

Fehlende Aufstiegsmöglichkeiten: Die fehlende Perspektive für eine weitere Karriereentwicklung ist ein wesentlicher Punkt für meine Entscheidung.

Ich bitte um eine schriftliche Bestätigung dieser Kündigung sowie um die Bereitstellung meines Arbeitszeugnisses. Die Rückgabe von Firmeneigentum erfolgt selbstverständlich im vereinbarten Zeitraum. Bitte nehmen Sie zur Kenntnis, dass ich die Kündigung zum [letzter Arbeitstag, z. B. 30.11.2023] wirksam werden lasse, vorbehaltlich einer eventuellen Aufhebung oder Anpassung der Kündigungsfrist.

Ich bedanke mich für die Zusammenarbeit und wünsche dem Unternehmen weiterhin viel Erfolg. Mit freundlichen Grüßen [Unterschrift (handschriftlich)] [Ihr Name]